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充分利用客户关系

我们总是询问和研究为什么大多数诚实和忠诚的企业在前三到五年失败。我完全相信每个企业和/或个人都在努力取得成功,因此我 ...... [详细]

获得合规性的 5 个步骤

每个船员都有一个或几个问题工人——反复违反标准操作程序的人。这带来了重大的安全挑战,因为不合规的后果可能意味着从设备损 ......

促进富有成效的指导

无论您为特定任务定义合适的人员,您都可能会发现需要进一步调整,然后他们才能处理您将承担的所有投入。实现这一目标的一种 ......

使用非常规的领导力发展工具

为了改变某些事情的积极性,我们必须首先了解“为什么”。任何人都可以观察一种行为,但很少有人能告诉你为什么那个人会这样做。...

教练如何帮助留住员工

当今组织面临的最大挑战之一,可能也是最大的成本是员工保留。在当今经济复苏的情况下,员工保留已成为大小公司的重要问题。 ......

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在当今瞬息万变的商业环境中处于领先地位

全球的商界领袖正经历着他们职业生涯中充满挑战但同时又令人兴奋的阶段。挑战是因为我们工作的商业环境不断变化,而令人兴奋 ......

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作为组织培训师或顾问,管理层经常求助于我们来解决绩效问题。通常,我们收到的请求是反动的,几乎没有时间花在确定性能问题 ......

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用硬技能管理你的老板;用软技能领导你的老板

软技能不同于硬技能。随着公司意识到改善人际关系以提高底线的重要性,这是一门在全球迎头赶上的新学科。“软技能”这个词在过 ......

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培训以保持您的劳动力竞争力

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数字化:讲师指导培训的进步

在远程办公繁荣之前的几年里,首选的组织学习模式是讲师指导的培训 (ILT)。然而,随着工作场所变得更加流动和自我服务,培训 ......

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跨文化工作的教训

我非常感谢我的工作给了我机会去体验和接触世界上其他看待、思考和行动的方式。这是一段深刻、谦逊和鼓舞人心的旅程。我们在 ......

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掌握情绪传染的 3 项业务相关技能

试着想象两个在公司中扮演重要角色的经理或高管。...

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几乎在那里:创建移动虚拟教室

如果您回想起早期的虚拟教室,您应该会觉得很熟悉。1990 年代首次引入虚拟教室时,培训界认为它就像传统教室一样。所有元素 ......

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几乎在那里:使成人学习者的虚拟和混合学习工作

学习技术在现代工作场所变得如此普遍,以至于培训专业人员终于能够将重点从讨论使用什么技术转移到讨论如何最好地教授内容以 ......

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1.我们将通过将学习融入到我们控制或影响的每一次遭遇中来帮助我们的客户变得尽可能聪明,而不仅仅是在我们的课堂或在线学习 ......

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