如何找到最后一分钟的暑期工作或实习

文章 (9) 2021-07-17 21:27:10

成为社交(媒体)蝴蝶
检查社交媒体,尤其是本地页面,总是找到最后一分钟空缺的好方法。社交媒体页面便于发布招聘信息,因为它们可以轻松更新并且已经面向企业受众。当然,在开始搜索之前,尤其是在与在线业务互动之前,双重、三重和四重检查您自己的社交媒体页面是否专业且美观。

继续寻找机会
表明您正在积极寻找工作。你永远不知道你生活中的谁(朋友、父母或老师)知道一个空缺职位,只是没有意识到你在寻找。他们可以根据当地新闻获得有关新业务的线索或建议。他们甚至可以在他们的研究实验室中为你做一个角色,或者在他们的咖啡店给你一些轮班。

检查您当地的咖啡店。隐藏在瑜伽课程或庭院销售的广告中,您所在地区可能会发布招聘季节性工作的“帮助通缉令”传单。您甚至可以自己张贴传单并宣传您自己的可用性。确保包括您的联系信息,但要注意在公共场所张贴,并考虑使用专为求职而创建的电子邮件。

一旦你的脚一进门
如果您进入下一阶段,请学习面试流行语。举例说明你的组织方式、思维敏捷、灵活或团队合作。如果您以前从未工作过,请谈谈您的生活技能或任何成就,无论大小。专注于可能有助于您完成工作的事情。有什么作用?你怎么能出类拔萃?

当您正在寻找季节性职位或与忙碌的经理交谈时,雇主可能不会在深度面试上投入太多时间,因此您应该准备好电梯演讲。你可能是一个优秀的学生,喜欢运动,或者演戏。在雇用可能没有太多(或没有)工作经验的年轻员工时,雇主总是会更加担心。给他们一个期望你负责任和可靠的理由。

为自己工作
也许你已经用尽了所有的可能性,仍然空手而归。尝试为自己工作。可以是非正式的院子里的零工工作或保姆工作,或者您可以尝试开始一些新事物。建立客户群,创建社交媒体页面。

父母可以与孩子分享您有多棒,或者客户可以对您对草坪细节的关注赞不绝口。将销售委托艺术品、自由职业者等技能货币化,或提供辅导最佳科目的服务。学会利用您的主动性。对于未来的雇主或大学申请,这是对您简历的一个很好的补充。

工作是学习责任(和赚钱)的好方法。仅仅因为你在暑假开始前还没有找到工作,并不意味着你不会很快找到工作。最重要的是不断尝试,你就会胜利。

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